Формальный подход при расчете штрафа недопустим
Арбитражный суд Московского округа в постановлении от 26.10.2022 № Ф05-26502/2022 по делу № А40-86676/2021 почти в семь раз снизил размер … Подробнее «Формальный подход при расчете штрафа недопустим»
Арбитражный суд Московского округа в постановлении от 26.10.2022 № Ф05-26502/2022 по делу № А40-86676/2021 почти в семь раз снизил размер … Подробнее «Формальный подход при расчете штрафа недопустим»
Третий кассационный суд общей юрисдикции в Определении от 26.09.2022 по делу № 88-14533/2022 признал незаконным увольнение работника за прогул, поскольку … Подробнее «Суд не вправе вместо работодателя определять, за какие дни прогулов уволить работника»
Девятый кассационный суд общей юрисдикции в Определении от 27.10.2022 № 88-7737/2022, 2-182/2021 освободил от возмещения затрат на обучение гражданку, которая … Подробнее «Должен ли работник возмещать расходы на обучение при переезде в другой регион по семейным обстоятельствам?»
В банкротном процессе платежи можно признать сделками с предпочтением только при установлении определенных обстоятельств. Подробнее
Социальная функция, опирающаяся на принцип добросовестности участников гражданских правоотношений, однозначно влияет на формирование судебной практики в пользу граждан-должников в процессе … Подробнее «Какая позиция кредитора по отношению к гражданину-должнику преобладает в судебной практике сейчас?»
В связи с уходом иностранных компаний с российского рынка, особенно в области ретейла, наблюдается повсеместное прекращение арендных отношений. Возникает вопрос, … Подробнее «Возложение стоимости улучшений помещений на арендатора при расторжении договора аренды. Пределы свободы договора»
Перед составлением годовой бухгалтерской отчетности все организации должны в обязательном порядке провести инвентаризацию имеющихся у них активов и обязательств. В … Подробнее «Годовая инвентаризация: на что обратить внимание»
Каким образом работодатель должен начислять отпускные работнику при работе в режиме частичного простоя по вине работодателя? Возможно ли исключение заработной … Подробнее «Отпускные работнику при работе в режиме частичного простоя по вине работодателя»
Допускается ли включение в график сменности переработок (в размере до 120 часов в год) или количество часов по графику в … Подробнее «Необходимо утвердить график сменности на следующий год»
С нового года вводится новый порядок применения ускоренной амортизации нематериальных активов (НМА). Это правило связано с основным средством, включенным в … Подробнее «В 2023 г. амортизацию нематериальных активов разрешили списывать быстрее»